Badanie lekarskie na przyjęcie do zatrudnienia
Zgodnie z przepisami, badanie lekarskie przy przyjęciudo pracy jest koniecznym wymogiem. Jeśli nie zostanie spełniony, po prostu odmówi się zatrudnienia. Dlaczego potrzebuję fizycznego badania? Po pierwsze, pracodawca musi mieć pewność, że jego pracownik jest w pełni zdrowy i może wykonywać swoje obowiązki jakościowo. Po drugie, konieczne jest wykluczenie najmniejszej możliwości rozprzestrzeniania chorób zakaźnych. Na przykład, jeśli pracujesz w branży usługowej lub w przemyśle spożywczym.
Obowiązkowe badanie lekarskie
Kodeks pracy Federacji Rosyjskiej przewiduje pewną liczbę osób, dla których obowiązkowe jest badanie lekarskie w miejscu pracy:
małoletni (w wieku poniżej 18 lat);
ludzie pracujący w niebezpiecznych lub niezdrowych warunkach;
osoby pracujące w handlu, gastronomii lub przemyśle spożywczym;
wychowawcy, nauczyciele w szkołach, uczelnie wyższe;
pracownicy instytucji medycznych;
pracownicy sanatoriów, instytucji publicznych, basenów, łaźni;
pracownicy, którzy często wyjeżdżają na długie podróże służbowe trwające ponad trzy miesiące;
pracownicy, którzy przenoszą się do skrajnych północnych regionów kraju;
kierowcy transportu (oficjalni lub publiczni).
Jest to przybliżona lista, która obejmujewiele zawodów. Na przykład badanie lekarskie kobiet zatrudnionych w łaźni jest absolutnie konieczne, ponieważ ich działalność związana jest z czyszczeniem pomieszczeń, w których występuje bezpośredni kontakt ze skórą, komunikacja z odwiedzającymi itp. A jeśli udający ma chorobę grzybiczą lub zakaźną, nie powinien mieć pozwolenia na pracę.
Jak wygląda badanie lekarskie?
Badanie lekarskie dotyczące zatrudnienia kobiet i mężczyznprzechodzi prawie tak samo, z wyjątkiem wizyt u lekarzy specjalistów (ginekologii). W przeciwnym razie wszyscy pracownicy podlegają tym samym procedurom.
Badanie lekarskie obejmuje następujące etapy:
Kandydat na stanowisko lub pracownik otrzymuje od pracodawcy skierowanie na badanie lekarskie w instytucji medycznej.
Zgodnie z formą opracowaną w dziale personalnym przedsiębiorstwa, osoba przechodzi egzaminy od niezbędnych lekarzy.
Lekarze wprowadzają te analizy do książki medycznej (sam musisz kupić lek).
Jeśli nie zostanie wykryta żadna choroba, osobawniosek dotyczy pozytywnie zdanego egzaminu medycznego, który musi przekazać pracodawcy. Jeżeli podczas badania wykryto choroby, to po ich leczeniu przeprowadza się drugie badanie lekarskie.
Z reguły badanie lekarskie trwazaledwie kilka dni. Większość testów można przygotować w tym dniu, z wyjątkiem fluorografii lub badań krwi. Jeśli przejdziesz procedurę w publicznej klinice, zajmie to około tygodnia. Wyjaśnia to duża kolejka dokładnie tych samych osób, które chcą przejść badanie fizykalne. Jeśli nie masz możliwości zaczekać, za dodatkową opłatą możesz przejść przez wszystkich specjalistów na jeden dzień do prywatnej kliniki i natychmiast dojść do wniosku.
Badanie lekarskie w miejscu zatrudnienia może stać siędoskonała okazja nie tylko do zdobycia oficjalnej pracy, ale także do dbania o swoje zdrowie na czas. Zaleca się przeprowadzanie zabiegu co kilka miesięcy lub co roku, w zależności od charakteru czynności.
